2 апреля 2020
Необходимо создать личный кабинет, а также внести и актуализировать на постоянной основе сведения о режимах труда работников, планируемых высвобождениях, переводе работников на удаленный режим работы, возникновении задолженности по заработной плате.
Как сообщили в районном управлении экономики, разработка мер поддержки предприятий в рамках снижения напряженности на рынке труда в 2020 году будет осуществляться только на основании соответствующей информации портала «Работа в России».